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扬州市特殊教育上岸|26江苏教师招聘苏文学员经验分享(1)

作者:苏文 来源: 日期:2026/6/10 14:34:08 加入收藏 评论:0 标签:

江苏教师招聘考试培训

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小编按

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”稳心态,笃步履,终抵彼岸。”

特殊教育教师招聘兼具专业背景与教学特殊性,笔试要求扎实的教综、学科理论功底,面试全方位考察课堂设计、特教理念和临场表现力。

本次经验分享同学报考26扬州教招统考广陵区特教岗位,以总成绩第一名成功上岸(招一进一)。备考全程稳扎稳打、方法明确,从理论积累到面试实战层层突破,最终圆梦心仪岗位。

笔试阶段,学员紧扣扬州社招考情,深耕教综核心重难点,精准把握教育学、心理学高频考点;系统梳理特教理论和教学方法,用思维导图梳理复习思路、多轮背诵结合刷题,夯实笔试优势。

面对零基础面试短板,学员依托苏文面试专项课程高效突围。针对扬州10分钟无生试讲考情,老师量身定制辅导方案,带练逐字稿、打磨课型框架,精准指导,逐句优化语言表达、课堂表现,帮助学员摆脱模板化讲课,形成适合自身的试讲风格。

没有一蹴而就的上岸,只有厚积薄发的沉淀。学员用亲身经历证明,考编拼的不是天赋,而是稳定的心态、科学的方法和持续的打磨。愿每一个默默深耕的人,都能抵达心之所向;愿所有不放弃的坚持,都能迎来属于自己的花开!你我步履不停、各自笃行,终能在顶峰相逢!





上岸之路——扬州市特殊教育  

安庆师范大学特殊教育专业

报名班次:苏文面试专项

报考26扬州市广陵区特殊教育岗

笔试成绩:71  面试成绩:74  总成绩:72.8  第一名上岸!

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笔试经验分享




针对扬州社招笔试主要考察学科专业知识、教育学与心理学知识的特点,我的总体备考策略是:吃透常规,抓大放小,同时兼顾扬州本土特色。在具体执行中,我按照教综筑基、学科深化、方法落地的路径分阶段精准发力。

教综知识方面,我选择以苏文教材为系统学习主线,重点突出教育学与心理学的核心模块。

教育学部分最核心的是教学与德育两大块。教学部分常考教学原则、教学方法、教学评价,尤其要区分过程性评价与终结性评价,选择题和简答题都热衷从此切入。德育部分需关注德育原则、方法及途径。班级管理与班主任工作也会涉及,比如班集体的发展阶段、后进生的转化策略等,要注意积累答题素材。

课程理论方面,新课改理念是基础,核心素养的提出及其在学科教学中的落实已经是教综考试绕不开的背景知识。

心理学部分的重难点集中在几个地方。认知过程是基础,注意的品质、记忆规律尤其是艾宾浩斯遗忘曲线及其教学应用,常与教学方法结合出题。学习理论是最核心的,行为主义、认知主义、建构主义和人本主义,每个流派的核心观点及其对教学的启示都要吃透,题目不会直接问理论本身,而是给一段教学情境让你判断体现了谁的思想。学习动机理论也很关键,成败归因理论经常出现,特别是引导学生将失败归因于努力而非能力这一原则,在案例分析中很常见。学习迁移的类型和条件也需要掌握。此外,学生心理发展特点,皮亚杰的认知发展阶段理论、埃里克森的人格发展阶段理论,是理解特殊需要学生身心发展特征的重要理论支撑,这部分可以跟你备考的学科专业知识打通复习。

学科专业知识方面,针对特殊教育岗位,需要系统掌握的核心模块包括:自闭症谱系障碍、注意缺陷多动障碍、学习障碍等各类特殊需要学生的定义、分类、成因、身心发展特征及教育策略;熟记应用行为分析、结构化教学、个别化教育计划等概念及具体应用方法;了解国家和江苏省颁布的培智学校、盲校、聋校义务教育课程标准(2016年版)与实验方案。

在备考方法与资源上,我根据自身情况制定了详细的学习计划,细致到每天要完成的任务,合理规划听课、做题、背书的时间。这里特别推荐刘春玲主编的《特殊教育概论》,学习过程中对相关概念的理解更加深刻,很多原本模糊的知识点也变得清晰起来。

具体学习要点建议:

题目不光是做,更要做透。每一道真题、每一道模拟题,做错的都可以追溯到教材的具体页码,这才是真正的查漏补缺。很多题目表面在考一个现象,实际在考察背后关联的教育学或心理学原理,如果你能通过一道错题把那一整块相关知识通通梳理一遍,这道题的价值就远超它本身的分值。

备考时心里可以始终装着这样一个问题:这个知识点如果出成案例分析题,会怎么考?我会怎么答?带着问题去读、去背、去练,效率会比单纯罗列要点高很多。

最后想强调的是,一定要背书,而且要系统地去背。我建议整理出思维导图,利用思维导图进行背书。前两遍背完可能会忘得一干二净,但千万不要因此难过,因为每个人都一样。关键是坚持下去,只要不放弃,你就会发现自己背书的速度越来越快,那些知识点在脑海中也越来越深刻。背书没有捷径,坚持就是最好的方法。

另外还需要定期全真模拟,找到过往真题,在考前的冲刺阶段严格按考试时间来模拟,提前适应真实考试的节奏和强度。

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2026扬州教招社招真题示例(苏文教育收集整理)

教综部分 (20分)

一、单选题(每题1分,共10分)

1.教师经常运用谈话法进行教学,下列关于谈话法的特点,说法不正确的是(    )。

A.可以了解学生学习中存在的困难与问题

B.能够激发学生的学习兴趣

C.有利于发挥教师的主导作用,系统传授知识

D.有利于启发学生积极思考

2.地理课前,教师播放岩浆喷发的画面进行开课导入,该导入方式属于(    )。

A.情境导 B.直观导入 C.复习导入 D.悬念导入


二、多选题(每题1.5分,共7.5分)

1.下列选项中,属于正向激励的有(    )。

A.学生学习习惯良好,教师及时进行表扬

B.学生课堂纪律差,教师多次提醒无效后便不再管教

C.学生取得进步,老师给予鼓励/奖励

D.学生犯错,老师进行批评教育


三、判断(每题0.5分,共2.5分)


学科部分 (80分)

四、单选(共20分,20题,1分)

五、多选(共7.5分,5题,1.5分)

六、判断(共2.5分,5题,0.5分)

七、简答(共18分,3题,6分)

1.分组教学组织形式的具体优势

2.特殊儿童教育评估的内容

3.听力障碍儿童的思维特点


八、论述(共20分,2题,10分)

1.对听力障碍儿童进行语言表达训练包括哪些内容

2.针对多动症儿童的多动行为可以采取什么措施


九、案例分析(共12分)

1.对自闭症儿童制定强化方案,需要注意哪些内容(8分)

2.结合现实,分析导致自闭症儿童情绪行为问题的原因(4分)

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