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试讲之精华篇

作者:苏文 来源: 日期:2016/7/8 11:57:23 加入收藏 评论:4466 标签:

试讲之精华篇

时间:2015-09-15 17:17 浏览: 244

教师招聘面试中的另一种形式是试讲。试讲是模拟真实情境来进行课堂教学,主要解决教什么,怎么教的问题。那么在试讲时应该注意些什么呢?我们一起来看一下。

 

试讲的时候要注意以下几点:

1. 试讲前要认真备课,教学设计各个环节和要素尽可能完整、完善,教学流程可以拟出恰当的小标题,吸引评委注意力。同时要坚定信心,为上好课作必要的思想准备和业务准备。

 

2. 主动请人指导或旁听,及时了解自己的优缺点,并就内容安排的难易,前后环节的衔接,时间的分配,讲与练的结合,字词句的推敲,教学语言的使用,板书设计的安排等等进行推敲,并作出切合实际的调整。

 

3. 试讲时应严格按照课堂教学常规进行,教态从容,沉着冷静,一切跟正式上课一样。依案施教,重点突出,有条不紊,过程完整。

 

4. 讲课要有激情,普通话要标准。讲话语速不要太快,要做到吐字清晰,语音悦耳,抑扬顿挫。

 

5. 试讲时没有学生参与,但同样要体现自主、合作和探究的学习方式以及新课程教学理念,可以通过教师的模拟对话或者讲解呈现,如小组讨论、分组学习、课前的预习等等。要有师生互动,即使面对评委讲课,也要体现学生活动。

 

6. 板书的时候可以结合问题和内容,做适当的讲解。说话写字速度不能太慢。可以适当看看讲稿,自然地看即可,不能照着读。

 

7. 要注意跟评委有适当的眼神交流,眼睛的视线不要一直停留在讲稿上。

 

8. 试讲完成后可能还会有提问,基本上都是涉及到如何安排你所教课程的,如教学的重点难点是什么,学生出现了这样或那样的问题你该如何等等。不要慌张,首先肯定教师提出的问题,并结合以往的教学经验予以适当的重复和肯定,与此同时思考应对的策略。回答的时候最好能有一个提纲,分几点来说明你的观点,显得层次鲜明,逻辑性强。点到即可,除非特别自信,否则不宜过于展开。

 

总之面试是对考生更加严格的一层考查,希望各位考生把握考察要点,顺利过关。